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但又让富春间意外的是，他高估了自己的影响力，其他员工给他面子的和羽生俊介保持着正常同事关系，不给面子的并不理睬。
上升无门，他只好申请借调，公司评估他的过往绩效给出了升迁的评判，这是个好结果，但是估计再也没办法往上爬了，主动申请调离原岗位的员工，即使业绩好看，但公司还是会觉得你这个人有问题啊，不合群之类的印记。
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